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、手 当、賞与等（退職手当を除く。以下同じ。）を含む。）の改善（以下「賃金改善」と いう。）を実施しなければならない。 賃金改善は、基本給、手当、賞与等…

本給、手当、賞与等（退職手当を除く。以下同じ。）を含 む。）の改善（以下「賃金改善」という。）を実施しなければならない。 賃金改善は、基本給、手当、賞与等…

本給、手当、賞与等（退職手当を除く。以下同じ。）を含む。） の改善（以下「賃金改善」という。）を実施しなければならない。 賃金改善は、基本給、手当、賞与等…

本給、手当、賞与等（退職手当を除く。以下同じ。）を含む。） の改善（以下「賃金改善」という。）を実施しなければならない。 賃金改善は、基本給、手当、賞与等…

の写し (3) 就労証明書（様式第２号） (4) 介護職員キャリアアップ奨励金請求書（様式第３号） (5) その他市長が必要と認める書類 （委任…

本給、手当、賞与等(退職手当を除く。以下同じ。)を含む。)の改善(以下 「賃金改善」という。)を実施しなければならない。 賃金改善は、基本給、手当、賞与等の…

）第89条に規定する就業規則（賃金・退職手当・臨時の賃金等に関する規程を就業規則と別に作成している場合には、それらの規程を含む。）及び労働保険に加入していること…

様式第1号） 4．就労証明書（様式第2号） 5．介護職員キャリアアップ奨励金請求書（様式第3号） 添付ファイル 交付申請書兼実績報告書（様式…

設に応援を要請 退職した職員に依頼 地域の連携する施設に応援を要請 など 流行時の業務 施設内の消毒、利用者家族への情報 提供、部屋割り変更、感染…

、手当、 賞与等（退職手当を除く。以下同じ。）を含む。）の改善（以下「賃金改善」という。） を実施しなければならない。 賃金改善は、基本給、手当、賞与等…

●年度途中で老齢（退職）年金・遺族年金・障害年金の受給が始まった ●年度途中で他の市区町村から転入した ●介護保険料が減額になった ●年金が一時差し止めに…

当該事業所や法人で就業する者についても昇給が図られる仕組みであることを要する」 とあるが、具体的にはどのような仕組みか。 （答） 本要件は、介護福祉士の…

仕組みを設けること（就業規則等の明確な書面で の整備・全ての介護職員への周知を含む）」とのキャリアパス要件を設け、これらを全 て満たすことを要することとする…

みを設けること ※就業規則等の明確な書面での整備・全ての介護職員への周知を含む。 ＜職場環境等要件＞ 賃金改善を除く、職場環境等の改善 加算（Ⅰ） 加算…

みを設けること ※就業規則等の明確な書面での整備・全ての介護職員への周知を含む。 ＜職場環境等要件＞ 賃金改善を除く、職場環境等の改善 介護職員等特定処…

っており、同一の就業規則等が適用される等労務管理が同一と考えられる場合は、法人単 位の取扱いを適用するのではなく、同一事業所とみなし、  月額８万円…